Pre čitanja teksta, odgovorite na sledeća pitanja. Ako su odgovori DA, možda pripadate ovom tipu.
- Da li precizno organizujete i planirate svoje poslove?
- Veoma vam je važno da proverite sve što radite, čak mnogo puta, kako biste bili sigurni da nije došlo do greške?
Sigurno ste često slušali o čuvenim perfekcionistima, koji stalno od sebe, ali i drugih, očekuju savršenstvo. Kad je osoba u radnom stilu “Budi savršen“, njegova glavna težnja je da sve što radi mora biti savršeno ili nikako. “Prosečno” kod njih ne postoji, zbog čega vrlo lako skliznu u perfekcionizam. U svojoj glavi imaju jednog glavnog kritičara koji kritikuje sve što rade ili naprave, i zbog njega na kraju uvek i zabrljaju. Dok očajavaju, najčešće misle o sebi: „Ja sam bezvredan, treba da se stidim sebe.“
Važno je znati da su osobe ovog radnog stila doprinele svetu, tako što su iza sebe ostavili najveća i najtrajnija dostignuća u istoriji. Većinu inovacija, tehničkih dostignuća, velelepnih istorijskih zaostavština, postigli su upravo ljudi ovog radnog stila.
Ove osobe se pridržavaju sopstvenog reda i samonametnute discipline, a njihovi rezultati su zapanjujući. Tako se brane od straha od smrti, dajući smisao životu kroz rad, red i disciplinu. Često imaju opsesivno kompulsivne misli i ideje, koje ih na neki način vode do kraja u zacrtanom pravcu, bez obzira na prepreke.
Ove osobe su preterano čvrstih stavova, rigidne, kritički nastrojene, netolerantne, pedantne i detaljne. Često imaju pasiju da sakupljaju razne materijalne stvari, ali mogu sa podjednakom strašću skupljati i znanje i diplome, kao i novac.
Osobe ovog radnog stila su stabilne i predvidive, moralne i uvek imaju svoj cilj. Ono što je karakteristično za njih je da u većini slučajeva imaju rigidne ideje kako oni sami ili neka osoba treba da živi. Vole kontrolu. Visokih su standarda i svim silama se trude da ispoštuju te nametnute standarde, kao i da se drugi povunuju istima. Ponašaju se kao da im od svake sitnice zavisi život. Ovi ljudi su potencijalno jako mudri i niko nema veću sposobnost za dostignuća od njih.
Kod osoba kod kojih dominira radni stil “Budi savršen” mogu se uočiti sledeći oblici ponašanja:
- rade precizno i sa planom,
- imaju viziju,
- sačinjavaju dobre izveštaje,
- uvek primenjuju visoke standarde i kada to nije neophodno,
- često ne završavaju poslove na vreme,
- zbunjuju sa mnoštvom informacija,
- nemaju poverenja u druge i retko delegiraju poslove,
- često primenjuju demotivišući kriticizam.
Ako ste otkrili da je vaš radni stil upravo ovaj, ovo je mali savet za vas:
Prestanite stalno da razmišljate, nekad je dobro i da osećate. Prestanite sa spiskovima, “to do” listama, podsetnicima. Nekada jednostavno možete da uđete u ceo proces opušteniji i bez nekog jasnog plana. Samo ustanite i krenite. Dozvolite sebi i spontanost i kreativnost. Reagujte na svoje detinjaste želje i udovoljite nekad i tom radoznalom detetu u vama a ne samo kritičaru.